Jurnal
Pengaruh Person-Organization Fit dan Motivasi Kerja pada Komitmen Organisasional dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi
Management Analysis Journal · Vol. 6 No. 1 (2018) · hlm. 102–111
- ISSN
- 2502-1451, 2252-6552
- Terbit
- 2018-01-22
- Penerbit
- Universitas Negeri Semarang
- Bahasa
- eng
Abstrak
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh person-organization fit, motivasi kerja dan kepuasan kerja pada komitmen organisasional secara langsung dan tidak langsung yang dimediasi kepuasan kerja. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan bagian produksi dan HR di PT Industri Jamu dan Farmasi Sido Muncul yang berjumlah 2026 karyawan, dan sampel sebanyak 95 karyawan. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik Probability Sampling dengan jenis Proportional Random Sampling. Metode analisis yang digunakan yaitu uji instrument (validitas dan reliabilitas), uji asumsi klasik, analisis regresi dan pengujian hipotesis melalui uji parsial dan uji path analysis menggunakan SPSS for Windows versi 21. Metode pengumpulan data dengan menggunakan wawancara, kuesioner dan studi kepustakan. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa secara parsial person-organization fit berpengaruh positif dan signifikan pada komitmen organisasional. Selain itu, hasil menunjukan bahwa kepuasan kerja terbukti menjadi variable mediasi. Simpulan penelitian ini yaitu person-organization fit dan motivasi kerja dapat meningkatkan komitmen organisasional dan variabel kepuasan kerja mampu memediasi hubungan person-organization fit dan motivasi kerja terhadap komitmen organisasional.
Jaringan kolaborasi para penulis
33 penulis · 33 tautan kepenulisan bersama
Arahkan kursor atau ketuk sebuah nama untuk menyorot rekan penulisnya. Klik dua kali untuk membuka halaman penulis.
- IAIN Kudus
- Universitas Muhammadiyah Semarang
- Institut Agama Islam Negeri Kendari
- Afiliasi tidak diketahui
- Organisasi berbeda
- Organisasi sama
- Afiliasi tidak diketahui
- Garis lebih tebal = lebih banyak artikel bersama · lingkaran lebih besar = lebih banyak artikel
Tampilkan sebagai tabel
| Rekan penulis | Organisasi | Artikel bersama |
|---|---|---|
| Partono Partono | IAIN Kudus | 1 |
| Fitriana Alfah Nur | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Esti Riyani | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Mia Yulistiya Ningrum | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Elisa Permatasari | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Kristin Wahyuni | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Ekasari Prastia | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Nur Ratri Kurniasih | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Muhammad Husein | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| mohammad ridwan | Universitas Muhammadiyah Semarang | 1 |
| Rizky Marisa Utami | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Susanti Susanti | Institut Agama Islam Negeri Kendari | 1 |
| Noni Widyastuti | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Siti Khanifah | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Muhammad Aji | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Noor Indah Fitriani | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Fandi Aji Saputro | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Jimmi Rizki Romahdona | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Reni Septyaningsih | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Novi Astuti | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Wika Widayanti | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| M Ali Tsabit Zuhri | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| rizky kurniantari | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Siti Nurul Hidayah | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Suci Aprilia | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Benedicta Dinda | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Fara Kartika Sari | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Yanah Ria | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Khusnul Ma Isyah | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Aditya Fuad Hasyim | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
| Ocvi Niamila | Afiliasi tidak diketahui | 1 |
Afiliasi berasal dari OpenAlex; metadata OAI-PMH jurnal tidak memuatnya. Penulis tanpa ID OpenAlex dicocokkan berdasarkan nama, sehingga dua orang bisa tergabung atau satu orang bisa terpisah.